26.01.2021
Комплексная программа оценки уровня квалификации и подготовки строительно-монтажного персонала начала действовать с 25 января на базе площадки обсервации, организованной в отраслевом подмосковном Парк-отеле «Ершово». Обсервацию (карантин) проходят все сотрудники «Атомстройэкспорта» перед вылетом на работу на площадки дальнего зарубежья. Программа разработана специалистами блока по управлению персоналом АО «Атомстройэкспорт» (Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом») совместно с представителями дочерних строительных организаций.
Для оценки уровня профессиональных навыков сварщиков, тепломонтажников и монтажников железобетонных конструкций производственные помещения, выделенные Парк-отелем «Ершово», были оснащены необходимым оборудованием, инструментами и материалами.
«Программа входного контроля квалификации и оценки рабочего персонала позволит нам проводить качественный отбор и принимать на работу кандидатов, подтвердивших достаточный уровень профессиональных навыков, необходимых для работы на зарубежном объекте. Кроме того, рабочие проходят комплексный медицинский осмотр и тестирование», — сообщила вице-президент по персоналу и внутренним коммуникациям АО «Атомстройэкспорт» Наталья Шафалович.
Также в программу подготовки входят базовые курсы по охране труда и нормам промышленной безопасности. Проведение всех видов практического обучения и очной оценки квалификации идет в соответствии с действующим противоэпидемическим режимом.
«Вовлечение пребывающих на обсервации работников в программы обучения и активные коммуникации с преподавателями и экспертами дает нам возможность повысить уровень профессиональных компетенций работников, оперативно подготовить их к работе на зарубежных проектах. Кроме того, мы существенно снизили эмоциональный дискомфорт работников, связанный с вынужденным периодом предполетной обсервации», — подчеркнул директор по персоналу дочерних строительных организаций АО «Атомстройэкспорт» Александр Чегодаев.
С мая по декабрь 2020 года 2800 работников инжинирингового дивизиона «Росатома» прошли обсервацию и были отправлены на площадки строительства АЭС в дальнем зарубежье. В планах на 2021 год обеспечить отправку на зарубежные объекты порядка 2200 человек. После окончания пандемии COVID-19 учебный комплекс, организованный в парк-отеле «Ершово», продолжит свою работу как центр оценки и подготовки рабочего персонала, убывающего на зарубежные площадки строительства АЭС.
Справка:
Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом» объединяет ведущие компании атомной отрасли: АО ИК «АСЭ» (Нижний Новгород), АО «Атомстройэкспорт» (Нижний Новгород), АО «Атомэнергопроект» (Москва), АО «АТОМПРОЕКТ» (Санкт-Петербург) и другие.
Инжиниринговый дивизион занимает первое место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно сооружаемых АЭС за рубежом.
Порядка 80% выручки дивизиона составляют зарубежные проекты.
Инжиниринговый дивизион реализует проекты по сооружению АЭС большой мощности в России и за рубежом, оказывает полный спектр услуг EPC, EPC(M), включая управление проектом и проектирование, и развивает Multi-D технологии для управления сложными инженерными объектами. Инжиниринговый дивизион опирается на достижения российской атомной отрасли и современные инновационные технологии.
Мы строим надежные и безопасные АЭС с реакторами типа VVER поколения III+, которые отвечают всем международным требованиям и рекомендациям.
