Инжиниринговый дивизион «Росатома» представил площадку «АтомДвиж: Строю будущее» на фестивале профессий «Букидс» в Минске

Инжиниринговый дивизион госкорпорации «Росатом» выступил партнером семейного фестиваля профессий «Букидс», который в шестнадцатый раз прошел в Минске (Республика Беларусь).

При поддержке сети Информационных центров по атомной энергии (ИЦАЭ) Инжиниринговый дивизион организовал площадку «АтомДвиж: Строю будущее», представляющую атомные профессии.

В этом году программа «АтомДвиж: Строю будущее», посвящена 80-летию атомной отрасли, поэтому локации соответствуют официальному девизу юбилея – «Гордость. Вдохновение. Мечта». Гости праздника приняли участие в семейных мастер-классах, проектировали город будущего, посетили интерактивные практикумы и инженерные игры. Кроме того, для посетителей «атомной» площадки были организованы фотозоны, инженерный шатер и интеллектуальные викторины, объединяющие музыку, науку и мечту.

Любой желающий мог попробовать собрать машину Голдберга, разгадать научные ребусы, решить логические задачи, потренировать инженерное мышление, послушать, как звучат атомные станции, сделать атомное тату и развить чувство равновесия на балансбордах и скалоскатах. Всего площадку Инжинирингового дивизиона посетили более 20 000 человек.

Справочно:

«Букидс» — это семейный фестиваль, город 100+ профессий — от мастера по ремонту обуви до нумеролога, где, играя, дети «работают», получают запись в «трудовой книжке», сдают «на права», могут оформить «кредитную карточку» в фестивальном отделении банка, заплатить налоги и даже получить свою первую «зарплату», которую можно потратить на развлечения на площадке фестиваля, благотворительность, дополнительное образование или же обменять на товары в фестивальных магазинах.

Управление коммуникаций

Инжинирингового дивизиона Госкорпорации «Росатом»

Справка об Инжиниринговом дивизионе Росатома

Создание возможностей для молодежи является одним из основных приоритетов государства. Правительство РФ и крупные российские компании уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала подрастающего поколения. «Росатом» и его предприятия работают с молодыми сотрудниками, школьниками и студентами, которые в скором времени могут стать их работниками, создаются специализированные образовательные программы для подготовки молодых кадров.